В РФ введут реестр уволенных за проступки чиновников |
31.08.2016 05:02 | ||||||
В Госдуму внесен правительственный законопроект, в соответствии с которым в России создадут реестр лиц, уволенных из органов власти в связи с утратой доверия за совершение преступлений. Утративших доверие чиновников в дальнейшем не примут на госслужбу. "Создание реестра позволит кадровым службам при отборе кандидатов на замещение должностей государственной (муниципальной) службы, государственных (муниципальных) должностей оперативно получать информацию о соблюдении претендентами требований законодательства о противодействии коррупции и этических норм и не допускать на государственную службу лиц, уволенных в связи с утратой доверия", - отмечено в пояснительной записке к законопроекту на сайте правительства. С 2012 г. по 2015 г. за несоблюдение ограничений, запретов, требований, а также за неисполнение обязанностей из госорганов уволены около 1,2 тыс. человек. В соответствии с Трудовым кодексом в трудовую книжку записывают основания для прекращения действия трудового договора. Однако сведения о взысканиях в трудовую книжку не вносят, за исключением случаев, когда дисциплинарным взысканием является увольнение. Таким образом, сегодня при последующем трудоустройстве соискатель может скрыть сведения о наказаниях и взысканиях на прежнем месте работы. В связи с этим возникла необходимость в сборе и обобщении сведений о лицах, уволенных с госслужбы в связи с утратой доверия,, и создании еестра таких лиц. Реестр разместят в государственной информационной системе в разделе государственной службы в порядке, определяемом правительством.
Развитие бизнеса зависит от уровня квалификации персонала. Чем выше такой уровень, тем более конкурентоспособна та компания, в штате которой работают квалифицир [ ... ]
Китай – один из крупнейших мировых производителей, предлагающий огромный выбор товаров по выгодным ценам. Для предпринимателей, желающих наладить торговлю в Рос [ ... ]
Современные предприятия применяют различные практики, позволяющие сделать бизнес прибыльным и эффективным. Одним из популярных вариантов является аутстаффинг [ ... ]
|